| ПОИСК КАНДИДАТОВ В ЧЛЕНЫ ГАНЧИ
Будущим кандидатам важно понимать, что работа в ганчи — это не просто выполнение каких-то узко-прикладных задач (вроде уборки в гомпе, закупки на ганапуджу и рассылки анонсов), а главная движущая сила Общины.
Вот слова Ринпоче о роли Ганчи:
Ганчи (gakyil — «колесо радости»), вращаясь против часовой стрелки, закручивается внутрь, а по часовой — вращается наружу. Это символизирует, с одной стороны, приток объединённой энергии всех практиков Дзогчен, а с другой стороны — все блага, порождаемые этой энергией, которая распространяется во всех направлениях, принося благо всем бесчисленным существам.
То есть, если в ганчи люди открыты, осознаны, работают слаженно и уважают друг друга, то гакьил вращается беспрепятственно, его энергия привлекает активность других практикующих, благоприятные возможности и необходимые ресурсы, и тогда Дзогчен-община набирает силу и приносит пользу. А когда внутри ганчи есть неуважение, разобщенность и эгоизм, то течение энергии нарушается, возникает много препятствий, община слабеет, а линия передачи истощается. Поэтому для членов ганчи гораздо важнее осознанность и умение сотрудничать, чем профессиональные навыки или опыт руководящей работы.
Также важно помнить, что структура Дзогчен-общины является частью терма нашего Учителя и очень отличается от любых других известных нам коллективных структур. Поэтому работа в ганчи — это уникальный опыт и драгоценный метод, благодаря которому каждый из нас может развить свои способности и совершить настоящий прорыв в своей личной практике.
Что необходимо, чтобы стать членом ганчи:
- Членство в ДО не менее 3 лет подряд (включая текущий год);
- Способность объединять практику с повседневной жизнью, следование принципам сотрудничества и взаимоуважения, отсутствие напряжений с другими практикующими;
- Реальный практический опыт сотрудничества в ДО, ясное понимание принципов работы Ганчи и его роли в жизни Общины;
- Желание вложиться в развитие ДО, готовность взять на себя ответственность за решения и действия, связанные с деятельностью и ресурсами Общины;
- Социальная адаптированность и самостоятельность;
- Гибкость, находчивость, адаптивность, умение работать с обстоятельствами, в том числе в кризисных ситуациях;
- Наличие необходимых ресурсов (свободное время, финансовая обеспеченность, постоянный доступ к Интернету, физическая возможность регулярно появляться в Общине);
- Дополнительный плюс — профессиональные знания, навыки и успешный опыт в том, что может быть полезно Общине — коммуникация, организация мероприятий, логистика, финансы, работа с информацией, интернет-технологии и т.д.
Подать заявку в ганчи
Кратко о трех секторах ганчи:
СИНИЙ (измерение ума) планирует действия с опорой на знание, переданное нашим Учителем;
ЖЁЛТЫЙ (измерение тела) занимается экономическим управлением;
КРАСНЫЙ (измерение речи или энергии) реализует проекты Общины через конкретные действия.
Подробно о функциях каждого сектора
О помощниках ганчи
Если вы хотите чем-то быть полезны Общине, но пока не готовы идти в Ганчи, или у вас недостаточно опыта — вы можете стать одним из помощников Ганчи, сообщив, за помощью какого рода можно к вам обращаться. Количество помощников может быть любым, голосование для них не требуется, срок членства не имеет значения.
Это даст вам возможность ближе познакомиться с работой Ганчи, понять ее принципы, проявить себя в деле, и в дальнейшем войти в состав Ганчи, уже имея конкретный опыт и заслужив доверие Общины.
Всех, кто хочет больше узнать о работе ганчи, мы приглашаем на собрания, которые проходят в гомпе Ринченлинга и онлайн в Zoom примерно каждые две недели. Действующий состав с радостью ответит на ваши вопросы и расскажет подробнее о своих функциях и задачах. Ближайшее собрание — примерно 11-13 ноября.
До скорой встречи в пространстве практики!
С любовью,
ваш ганчи Ринченлинга
|
